“哪个让顾客点的少,哪个就退位。”
“哪个顾客不点她,就一退再退,最后实行末位淘汰。”
“所以呀,每个小姐都努力工作。”
“天天使出浑身解数,来讨好、献媚来的顾客。”
“为什么?因为服务态度和服务质量,是与经济效益挂钩的。”
“那小姐的价位,不仅仅是标的菜的档次,还标着她的奖励和提成呢。”
“服务?那是自然的了。那也是有名堂的,叫做人随菜走。”
“客人点了你,就等于点了菜,你就得随着那菜上他的桌子,服务。”
“所以,你的服务质量和水平就到了检验和考察的过程了。”
“因为,这也关系到顾客的胃口和酒兴啊。”
“这就又是另一个范畴的美学了,也是很关键的,实践是检验的唯一标准么。”
“你没看,有些时候,客人点的很高兴,可是用的不尽兴。”
“也有时候,客人点的很勉强,可是用的很尽欢。”
“什么原因呢,这都是以貌取人了。”
“可谓是,美有美的好处,丑有丑的妙处。”
“所以呀,这里就培养了一批又一批的服务人才。”
“怎么?你又想错了。不是这里留不住人,而是这里有个有利于人才成长的好环境。”
“服务人才慕名而来,纷至沓来,是一道流动的风景线。”
“问渠那得清如许,为有源头活水来。这道理你懂不懂。”
“这就叫环境留人,待遇留人,感情留人,机制留人。”
“反过来也叫机制吸引人,感情吸引人,待遇吸引人,环境吸引人。”
“这就是一个培养造就人才的系统工程。”
“呵呵,这个你就不懂了。”
“老板怎么会亏了呢,做赔本的买卖的不是好老板。”
“这个喜上眉梢的老板却是个好老板,精明着呢。”
“你想想啊,从他这里走出去的都是最优秀的人尖子。“
”那么,她们去的地方自然就不是平凡的世界,人往高处走吗。”
“她们每到一个地方,都是很引人注目的。”
“自然就有人好奇她们是从哪里来的。”
“一打听,原来是从喜上眉梢来的。”
“便又打听那喜上眉梢在哪里,打听着了就想去见识见识。”
“你想想,这就是一批批的不花钱的活广告啊。”